企业文化的精神层又叫做企业精神文化，在整个企业文化系统中，它处于（）地位。

企业文化含有企业物质和企业精神两大要素。企业文化是企业员工共同创造出来的。它的实质是企业的价值观，是一种组织文化。

企业文化包括企业精神文化、企业制度行为文化、（）。

企业文化以企业精神为核心，最外层是企业物质文化层，可称为（）。

（）是企业行为文化和企业精神文化的显现和外化结晶。

企业文化含有企业物质和企业精神两大要素。企业文化是企业员工共同创造出来的。它的实质是企业的价值观，是一种组织文化。

企业文化建设包括精神文化建设、物质文化建设和行为文化建设。

泰勒关于文化的定义中包含了精神文化和物质文化的内容。

校园文化通常分为物质文化、制度文化、行为文化和（）四个层面。

中原文化是产生于中原地区的区域文化，是中原地区长期积淀的精神文化、物质文化和（）的凝合体。

文化有广义和狭义之分。（）的文化专指物质文化和精神文化两部分内容。

组织文化的四个层次：表层的物质文化。是组织文化在物质层次上的体现，群众价值观的物质载体。（）的行为文化。是组织成员在生产经营，学习娱乐，人际交往中产生的活动文化。（）的制度文化。制度是外加的行为规范，它约束组织成员的行为，维持组织活动的正常秩序。深层精神文化。它是现代企业文化的核心层，指组织在运作过程中所形成的独特的意识形态和文化观念。