下列哪一项不是人力资源管理发展演变的阶段（）

下面哪一项不属于人力资源管理的柔性改革？（）

“人力资源”这一概念是由管理大师彼得.德鲁克首先提出并加以明确界定的，下列不属于人力资源管理的基本理论的是（）

述人力资源激励中的强化理论？

以下哪一项不属于人力资源管理部门的工作职责()

下列哪一项是人力资源管理需要实现的具体目标（）

在人力资源管理的诸多理论中，关于（）和人本管理理论是人力资源管理中两大核心理论。

下列属于人力资源报酬学说中的有关理论的是（）。

人员的配备是人力资源管理的重要部分，下列选项哪一项不属于人员配备的步骤（）。

下列哪一项不是人力资源管理者的角色（）

下列哪一项不是国际人力资源管理的一般模式（）。

请你阐述薪酬在人力资源管理中的激励作用？