企业文化一般模式
建立了团队文化的企业，一般具有哪些特征？（
就企业文化而言，比较容易形成赌注文化的行业有
企业文化从内容特质分类，可分为（ ）传统型企业文化。
把企业文化划分为强人文化、拼搏与娱乐文化、赌博文化和过程文化，是从哪个角度来划分的？（ ）
按空间分布特征，可把企业文化划分为（ ）模式。
按现实性与预见性可以把企业文化模式划分为（ ）
按共性与个性可把企业文化模式划分为（ ）企业文化模式。
企业文化是一种（ ）文化现象。
一般而言，( )企业文化的企业员工承担的量化考核压力最大。
为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（ ）等。
建设企业文化的一般程序有（）。
什么是企业文化？企业文化包括哪些层面的文化？
简述差别与竞争文化对企业文化发展与创新的作用
企业文化一般模式
创新与变革文化一般表现的文化风格是怎样的？
地域文化对企业文化的影响有哪些？
什么是企业文化模式？
简述民族文化对企业文化的影响
物质文化是企业文化外在形象的具体体现，包括（ ）。
企业楷模是企业文化建设的主体，是企业文化的创造者与实践者。
从企业性质分类，企业文化可分为（ ）企业文化。
企业文化是社会文化的一种（ ）。
Z型文化和A型文化的企业文化比较研究是（ ）进行的。
企业文化是社会文化的一种（ ）。
一个国家企业文化的现实特点是从若干（ ）企业文化中抽象而来的。
我国企业文化目标模式的基本框架应包括（ ）。
建立了团队文化的企业，一般具有哪些特征？（ ）。
企业文化不受民族文化的影响。
在企业文化的评价上，企业文化性质具有
企业文化的类型决定着企业公关的
免费的网站请分享给朋友吧