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[单选题]销售人员具体的薪酬政策和措施不包括()。的答案
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销售人员具体的薪酬政策和措施不包括()。
单选题
2021-07-17 18:33
A、薪酬取决于企业效益，通常享有利润分享
B、由于中高级经营人才相对短缺，因此薪酬可能较一般管理人员、工程人员要高
C、对于市场开发、市场占有率有重大突破者，应给予特殊奖金
D、销售人员的薪酬应低于工程人员
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D
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《保险销售从业人员监管办法》（所称保险销售从业人员是指为保险公司销售保险产品的人员，包括保险公司的保险销售人员和保险代理机构的保险销售人员。
《保险销售从业人员监管办法》（所称保险销售从业人员是指为保险公司销售保险产品的人员，包括保险公司的保险销售人员和保险代理机构的保险销售人员。
产业政策的基本要素包括政策对象、政策目标、（）和政策措施。
（）是根据销售人员的销售业绩给予的薪酬，它有时又称为销售提成。对销售人员来讲，它一般是销售薪酬的主体。
销售人员的薪酬由每月的基本薪酬和按销售业绩提取的佣金组成，这种薪酬方案称为()。
国外公司经理人员的薪酬计划，一般不包括（）。
国外公司经理人员的薪酬计划。一般不包括()。
薪酬管理是企业对其薪酬战略、薪酬政策、薪酬制度及薪酬功效的确定、控制和调整过程。
（）是企业薪酬水平、薪酬结构、薪酬组合与行政管理所要遵循的原则与纲领，进而形成薪酬水平政策、薪酬结构政策、薪酬组合政策和行政管理政策。
销售人员具体的薪酬政策和措施不包括（ ）。
某公司销售人员的薪酬由基本工资和销售提成组成，这种薪酬方案称为()。
十八大报告中从各个方面具体论述了加强和改善民生的政策主张。在教育政策方面，提出了“努力办好人民满意的教育”，并重点强调了要“大力促进教育公平”，具体措施不包括（）。
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以上陈述如果为真，以下哪项陈述不可能为假?
销售人员具体的薪酬政策和措施不包括()。
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高级主管具体的薪酬政策和措施不包括（ ）。
薪酬管理是企业对其薪酬战略、薪酬政策、薪酬制度及薪酬功效的确定、控制和调整过程。
影响薪酬变化和薪酬管理的因素不包括（）。
（）是企业薪酬水平、薪酬结构、薪酬组合与行政管理所要遵循的原则与纲领，进而形成薪酬水平政策、薪酬结构政策、薪酬组合政策和行政管理政策。
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对于高级主管人员薪酬分配的政策和措施，说法错误的是（）。
下列对于销售人员的薪酬分配方案主要有（）。
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