企业文化作为企业组织中存在的一种（），是任何企业都有的，但企业文化建设作为一种（），不是任何企业都有的。 -题库考试答案搜索网

企业文化作为企业组织中存在的一种（），是任何企业都有的，但企业文化建设作为一种（），不是任何企业都有的。

单选题

2021-09-02 12:51

A、客观现象，自觉行为
B、自觉行为，客观现象
C、自觉行为，自觉行为
D、客观现象，客观现象

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正确答案

A

试题解析

标签：广州开放大学广东开放大学工商企业文化

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企业文化建设的意义表现在企业文化建设是企业（）的一项重要措施。

企业文化含有企业物质和企业精神两大要素。企业文化是企业员工共同创造出来的。它的实质是企业的价值观，是一种组织文化。

国外学者都从观念形态的角度来界定企业文化，把企业文化的（）和（）作为企业文化的重点和核心。

对一个企业来说，组织文化就是企业文化。

企业文化是组织文化的一种。

企业文化和其他文化的区别在于：企业文化是一种从事经济活动的组织之中形成的组织文化。

企业文化含有企业物质和企业精神两大要素。企业文化是企业员工共同创造出来的。它的实质是企业的价值观，是一种组织文化。

对一个企业来说，组织文化就是企业文化。

企业文化是组织文化的一种。

企业文化作为组织文化的一种，对企业的发展起到很小的作用。

大学校园文化作为一种客观存在和一种教育实践活动的历史有多久了（）

大学校园文化作为一种客观存在和一种教育实践活动的历史有多久（）

相关题目: 企业文化是社会文化的一种（）。; 企业文化是社会文化的一种（）。; 如果一种企业文化没有被企业中全体或大多数员工所接受,那么这种企业文化就不符合企业文化优劣形式标准中的( ); 如果一种企业文化没有被企业中全体或大多数员工所接受,那么这种企业文化就不符合企业文化优劣形式标准中的( ); 为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（　）等。; 企业文化是一种在企业中调节人际关系和人本身的人伦文化，这反映的企业文化特征是; 企业文化作为企业组织中存在的一种（），是任何企业都有的，但企业文化建设作为一种（），不是任何企业都有的。; （）作为传播过程中的“中介”，在企业文化传播中首先扮演这企业文化的受传者，他们在接受企业文化后，在企业内部二次传播企业文化，同时扮演了员工的意见导向人物。; （）是企业在长期的生产、经营和管理实践中产生的一种文化特征和文化现象，是企业文化中人与物、人与企业运营制度的中介和结合，是一种约束企业和员工行为的规范性文化，使企业在复杂多变、竞争激烈的经济环境中处于良好的状态，从而保证企业目标的实现。; （）要求企业要有一种比较开放的、有利于员工参与的企业文化。; （）是企业文化的一种重要内容，是企业文化的灵魂。; 企业文化是社会文化的一种（）。; 企业文化的本质是一种（）文化，也是社会文化的一种亚文化，反映着人们从事经济活动的方式和观念。; 企业文化中的制度文化，也称为中层的文化，它对企业职工和企业组织行为产生规范性、约束性的影响。一般包括（　）。; 企业文化中的制度文化，也称为中层的文化，它对企业职工和企业组织行为产生规范性、约束性的影响。一般包括（）; 鉴别企业文化，一般是指企业文化作为一种管理理论与以往管理理论的不同之处，以及对企业文化自身特点的认定吗，对企业文化现状的诊断。对企业文化的鉴别可以从以下哪些方面入手（）。; 企业物质文化是一种以物质为形态的深层企业文化。; 从宏观的角度来看，作为一个整体的企业行政文化是人类整体的文化的一种连续发展。; 在搜索引擎中输入检索式：“公司OR企业”表示检索结果（）; 按照开放程度，企业大学可以分为（　　）。

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