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克服沟通障碍的对策有()

多选题
2021-09-03 14:13
A、A、信息发送者要提高信息传递的效果
B、B、沟通的内容要准确完整
C、C、沟通是要运用沟通技巧
D、D、优化信息渠道
E、E、信息接收者要学会有效倾听
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正确答案
A| D| E

试题解析

相关题目
对于专业技术人员的考核,主要考核业务能力和专业技能水平;对于领导干部和非专业技术人员的考核,主要考核德、能、勤、绩、廉五个方面。( )
克服沟通障碍的方法和途径有()
有效的聆听是克服沟通障碍的重要条件。
克服沟通障碍的对策有()
在理论上,()是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。
专业技术人员的学习过程是接受知识并在原有知识基础上不断创新的过程,这体现了专业技术人员学习能力的()。
全国出版专业技术人员职业资格考试制度是从()开始的。
有效沟通的障碍包括哪些?克服沟通障碍的艺术有哪些?
根据《出版专业技术人员职业资格管理暂行规定》的要求,新调入出版单位的在职非出版专业技术人员,要在调人后的()内,通过规定级别的出版专业资格考试。
()负责全国专业技术人员资格考试工作的综合管理与监督。
研发人员不仅应具备一般的营销知识和一定的专业技术知识,更要具备与人交往的能力,具备较强的技术操作能力。
简述学校组织的沟通障碍主要有哪些,并说明如何克服。

克服沟通障碍的组织行动有( )。

简述沟通障碍产生的原因及对策。
专业技术人员创新能力是贯穿于创新活动过程中并有效促进创新的最终实现的()与集成性的能力。
专业技术人员创新能力是贯穿于创新活动过程中并有效促进创新的最终实现的综合性与()的能力。
职业能力评价是指通过考试、考核、鉴定等方式,对专业人员职业能力水平进行测试和判断的过程。
()具有引发、导向和激励专业技术人员学习的作用,为专业技术人员学习指名方向,并有效提升其学习的能力
专业技术人员技术学习能力培养的关键环节是()。
结合实际,谈谈如何培养专业技术人员的沟通能力?
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