已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资（）以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。 -题库考试答案搜索网

已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资（）以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

单选题

2022-01-01 01:06

A、10%
B、20%
C、30%
D、40%

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D

试题解析

标签：劳动法司法卷一

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丁某为某企业员工。根据我国《劳动法》等相关法律法规。丁某做为已婚职工，可以每（）给假一次探望父母，假期为（）

根据《劳动法》的规定，平时安排劳动者延长工作时间的，应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的（）支付劳动者工资。

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得（）或者（）劳动者的工资。

《劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者（）劳动者的工资。”

用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的（）支付劳动者工资。

根据劳动合同法律制度的规定，用人单位依法安排劳动者在休息日工作，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。（）

工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得（）或者（）劳动者的工资。

五级工伤职工，经职工本人提出，与用人单位解除或终止劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，可以领取（）月的一次性工伤医疗补助金。

六级工伤职工，经职工本人提出，与用人单位解除或终止劳动合同，以其解除或终止劳动合同时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，用人单位应支付（）月的一次性伤残就业补助金。

关于加班加点工资的基准，劳动部《工资支付暂行规定》为“劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准”。

用人单位安排劳动者在法定休假日劳动的，按照不低于本人工资的（）倍支付加班工资。

基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。职工缴费比率一般为本人工资收入的（）

相关题目: 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由自己负担。; 加班工资按法定节日加班，职工的工资标准的（）发，公休加班，按职工本人日工资的（）发。; 职工因工致残退出生产岗位，二级伤残应按月支付伤残津贴为本人工资的（）。; 根据我国《劳动法》规定，已婚职工探望父母的探亲假为每：; 根据国务院《关于职工探亲的规定》已婚职工探望父母间隔（　　　）给予探亲假一次每次天; 失业保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率为职工工资总额的（），职工缴费率为本人工资收入的（）。; 职工基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的（）左右，职工缴费率一般为本人工资收入的（）。; ：职工基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的（）左右，职工缴费率一般为本人工资收入的（）。; 企业职工基本养老保险费由企业和职工共同缴纳。企业一般按照不超过本企业职工工资总额的（）缴纳基本养老保险费，职工一般按本人工资收入的（）缴纳基本养老保险费。; 职工因工致残被鉴定为一级的，可以按月享受伤残抚恤金的最高标准为本人工资的（）%.; 用人单位依法安排劳动者在法定标准工作时间以外延长工作时间的，应当按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的()支付其工资。; 独生子女父母为机关、事业组织职工的，退休后加发本人标准工资（）的退休金（退休金为100%的不加发），其经费从原渠道列支。; 工伤保险中，供养亲属抚恤金的标准为：工亡职工的配偶每月发给本人生前月工资的40%，其他亲属每月发给本人生前月工资的30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%，但最终核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于工亡职工生前的工资。（）; 退休时的基本养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给（）。; 根据国务院《关于职工探亲的规定》，已婚职工探望父母，间隔一定年限，给予探亲假一次，具体的间隔年限是（）。; 根据国务院《关于职工探亲的规定》，已婚职工探望父母，间隔一定年限，给予探亲假一次，具体的间隔年限是（）。; 已婚职工探望父母，每（）年可休一次探亲假？; 已婚职工探望父母，每（）年给假一次，假期为（）天。; 已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资（），由本人自理，超过部分由所在单位负担。; 已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资（）以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

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