按照我国《劳动法》和《劳动合同法》的答案
按照我国《劳动法》和《劳动合同法》的规定劳动合同可以约定试用期,劳动合同期限一年以上不满三年的试用期不得超过( )。
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
劳动法规定,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过12个月。
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