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简述利克特管理模式的主要论点。

问答题
2022-01-03 08:37
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正确答案

利克特假设了四种管理方法,以此作为研究和阐明他的领导原则
“利用—命令式”方法。“温和—命令式”方法。“商议式”方法。“集体参与”方法。
利克特发现,那些用管理方法之四去从事管理活动的管理人员,一般都是极有成就的领导者,以此种方法来管理的组织,在制定目标和实现目标方面是最有成绩的。他把这些主要归之于员工参与管理的程度,以及在实践中坚持相互支持的程度。


试题解析

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简述利克特管理模式的主要论点。
管理的基本原理中,()是管理理论现代发展的主要特点。
利克特认为:采用()的管理模式的管理者,一般都是极有成效的管理者.
利克特的管理模式认为,极有成就的管理者一般采用的管理方法是()
利克特的管理模式认为,有成就的管理者采用的管理方法是。( ) [ 2 分 ]
下列哪项不属于利克特划分的领导管理方式()。
利克特的四种管理模式包括
就管理学原理而言,安全评价过程控制体系以戴明原理和目标原理为基础,遵循()管理模式,即预防为主、领导承诺、持续改进、过程控制。
管理学原理区别于专门管理学的特点在于()
以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理”,是在()提出来的。
利克特认为,效率高的管理方式是()。
R·利克特从行为科学的角度研究目标管理,他提出:工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。
R•利克特从行为科学的角度研究目标管理,他提出:工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。
R•利克特从行为科学的角度研究目标管理,他提出:工作成果=决策的质量×激发人们履行决策的动机。
利克特提出了哪些管理方式?
简述利克特提出四种管理方式。
利克特的管理模式之一是()
简述利克特管理模式的主要论点。

安全管理学基本原理是对管理学基本原理的(    )。

安全管理学基本原理是对管理学基本原理的(    )。

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