领导的种类主要有（）。I.专制领导；II.权威领导；III.民主领导；IV.惰性领导；

防灾减灾领导是关键。培训、提高各级领导防灾减灾知识和应急管理技能，已是迫在眉睫的大事。

作为人力资源总监负责领导和管理人力资源部门；负责人力资源规划、招聘、培训和发展、薪酬、员工福利、机构建设、绩效管理、企业文化、管理者发展等战略和政策的制定和实施；及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；协助总经理做好跨部门协调工作。这是“工作”概念中的哪一类（）

我国的领导理论和领导实践的发展（）管理，（）领导是我国的优势

公安领导工作，主要有政治领导工作、行政领导工作和业务领导工作。( )

公安领导工作主要有组织领导工作、政治领导工作、行政领导工作和业务领导工作。( )

领导艺术的实现途径主要有哪些？

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于基层领导者来说，最重要的是（）。

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于高层领导者来说，最重要的是（）。

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中，对于各层次的领导来说，（）的重要性是一样的。

创造一个良好的人力资源管理环境的主要途径是什么？

管理人力资本的能力是变革型领导者最重要的技能。