公务员法在公务员职务晋升制度上的最大突破是对传统委任制的改革，（）是《公务员法》规定的公务员选拔任用的重要方法。

公务员法规定了聘任制公务员的任职方式，这是对以前公务员任用方式的补充和重大改革，与委任制公务员的管理相比，聘任制公务员有哪些特点？

下列属于选任制公务员的是（）。

选任制公务员的任免机构，就是其（）。

中国特色的公务员领导制度是坚持党管干部，并且政治中立、两官分途。

我国公务员制度与原干部人事制度相区别的首要特点是（）。

公务员的职务任免与职务升降，必须贯彻党的干部路线和方针，下列（）不是职务任免与职务升降应坚持的原则。

聘任制公务员的任期，公务员法规定是（）。

《公务员法》是我国第一部关于干部人事管理总章程性质的重要法律，在我国干部人事制度发展史上具有里程碑意义。《公务员法》的基本原则主要包括（）

浙江省义乌实行聘任制公务员试点，在浙江开启了公务员聘任制的“破冰”之旅，打开了一条引才“新通道”，同时也打破了公务员“铁饭碗”的常规概念，对此，你怎么看？

聘任制公务员按照国家规定实行什么工资制度（）。

对不按规定程序录用、任免、考核、奖惩及辞退公务员的，责令其按照规定程序重新办理或者补办有关手续。