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团队决策的类型有（）

多选题

2022-01-04 08:37

A、权威决策
B、投票决策
C、共识决策
D、无异议决策

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试题解析

标签：团队合作能力和创新团队建设

感兴趣题目

培养团队精神，发展团队工作能力、团队规范和团队信任气氛，这是团队建设的哪个阶段（）

团队的类型有问题解决性团队、跨专业团队、（）。

团队的类型有问题解决型团队、跨专业团队和（）

团队精神包含的内容有（）。 ①团队的凝聚力 ②团队合作的意思 ③团队高昂的士气

团队精神包括的内容有（） 1）团队的凝聚力 2）团队的合作精神 3）团队的高昂气势

为了营造一种创新，合作和舒适的团队氛围，敏捷团队应该采取什么措施？（）

专业技术人员团队在合作创新时应该如何去营造和谐的创新环境（）

在团队建设过程中，团队领导者不应该具备的能力是（）。

在团队建设过程中，团队领导者不应该具备的能力是（）

作为团队的领导者，不仅有能力管理好团队，还应该必须是（）

团队成员完成了项目范围，重新回到原来的团队，那团队现在处于土库曼团队建设模型的哪一个阶段？

做好团队的思想，才能从根本上改变团队作风，要求团队作风建设要（）

相关题目: 不同类型的团队有不同的特点，其中虚拟团队的主要特点是（）。; 团队领导要想具备团队支持能力，必须做到（）。①让团队成员了解自己的重要性；②经常与团队成员沟通，并参与到他们的工作中去；③不断鼓励团队成员；④了解团队成员的生活情况。; 团队合作是项目成功的重要保证，下列除（）外都能表明项目团队合作不好。; 团队的种类包括工作性质的团队、（）、多功能团队、个人指导团队和（）。; 有效的团队需要哪些能力？分析团队成员能力高低对团队绩效的影响：; 不同类型的团队有不同的特点，其中项目团队的主要特点是（）。; 不同类型的团队有不同的特点，其中虚拟团队的主要特点是（）。; 团队决策的类型有（）; 团队管理塑造的是创新团队的硬实力，（）塑造的是创新团队的软实力。; 培养创新团队文化，首先要树立团队的（）; 营造有利于团队创新的软环境包括具有善于激发团队创新激情的（）。; 创新团队建设的第一大障碍是团队成员之间（）。; 任务导向法是通过有效的交流来提高创新团队的凝聚力，通过展示团队业绩和职业化鼓励来培养创新型企业创新团队成员的自豪感。; 随着仲恺农业工程学院的不断发展，创新能力不断提高，截止到目前拥有省级科技创新团队两个，分别是（）
①广东省园林农业技术创新团队
②广东省水禽健康养殖科技创新团队
③广东省农业工程技术创新团队
④广东省落叶果树产业技术创新团队; 南京理工大学拥有教育部“长江学者和创新团队发展计划”创新团队多少个？（）; 团队成员为实现团队目标做出共同的承诺，各成员之间应该互相支持、互相配合。该特点为创新团队目标的（）; 创新团队文化或者是任何一个团队文化的构成过程中，团队领导者的角色是起决定作用的。; 激情创新，即网点各岗位人员在（）、营销、管理、学习等方面积极创新，让团队永葆活力，让客户感受到团队积极工作的热情和富于创新的能力。; 团队决策技术有头脑风暴、名义团队技术、辩证决策法和（）; 团队协作是创新型人才成长的可靠保障，科研团队的领军人物是团队的核心和灵魂，对团队的发展起着（）的作用。

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