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简述试题库建设的要求有哪些?

问答题
2022-01-05 01:11
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正确答案
专业试题库,试题库应综合考虑题型、分数、难度、知识点分布等因素,要覆盖所有核心知识点。
题型包括单项选择题、多项选择题、填空题、判断题、简答题、识(绘)图题和论述题(含案例分析题)。试题应牢固把握对各知识点的认知和了解,广泛关注“原则”、“概念”、“基本理论”、“基本方法”、“基本技能”,不应过多涉及技术细节。考虑到组卷的方便及可重复利用性,题库的数量一般在一套题的10倍左右。客观题的量一般不少于70%,便于组卷和阅卷。

试题解析

相关题目
通过二级建造师资格考核认定,或参加全国统考取得二级建造师资格证书并经注册的人员,可在()范围内以二级注册建造师名义执业。
根据企业的( )来选择培训师。
以培训内容作为选择培训师的基本原则。
二级评价师应比三级评价师具有较好的业务能力和水平,因此,从其个人能力提高的角度出发及从提高评价机构工作水平考虑,需要对二级评价师进行业务培训。
企业培训师备课的基本要领是:()
在企业培训的活动中,培训师的()决定了工作的质量和效果。
项目经理王某经考试合格取得了二级建造师资格证书,受聘并注册于一个拥有乙级资质专门从事招标代理的单位,按照《注册建造师管理规定》:王某可以建造师名义从事().
培训师的信心有两个来源:一是对自己充满信心,二是让学员对培训师放心。
企业培训师指导培训工作需要的基本能力包括()
高级企业培训师指导开发培训课程的重点是()。
简述企业培训师的基本工作职责。
企业培训师为什么要掌握相关的经济学知识?
在企业外部聘请培训师的优点包括()。
在企业外部聘请培训师的优点包括( )。
在企业外部聘请培训师的优点包括( )。
在企业外部聘请培训师的优点包括()。(2012年11月二级真题)
简述训基础性工作的全部内容都是高级企业培训师实施指导的内容。
怎样成为一名优秀的企业培训师?
在运用直接考察法考察企业培训师时,与其面谈需要()。
间接考察法主要考察企业培训师的()和以往的教学效果等方面。
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