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[单选题]对劳务队伍的政策管理要求中,人员进场安全的答案
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对劳务队伍的政策管理要求中,人员进场安全教育覆盖率应达到(),考核合格率应达到()。
单选题
2022-04-19 04:19
A、100%;80%
B、100%;100%
C、80%;100%
D、80%;80%
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B
试题解析
标签:
建筑八大员
劳务员
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劳务分包队伍施工人员在50人-200人的,配备()安全管理人员。
项目部劳务员必须要求施工队伍负责人每日上报现场实际人员人数,()必须对上报人数确认签字,劳务管理人员对比记录人员流动情况。
劳务管理工程师发放劳务队伍入场告知书,3日内要求劳务分包递交项目()。
劳务员在审验劳务队伍资质时应注意:()要求。
不属于劳务员在审验劳务队伍资质时资格要求的是()。
劳务分包队伍人员在进场时()等部门负责人应介绍安全技术培训,并参加总包方组织的安全考核。
劳务分包队伍进场后,应组织()人员学习工程质量标准和规范,切实提高他们的业务素质。
事件四中,按照劳务实名制管理要求,在劳务分包单位进场时,甲施工单位应要求劳务分包单位提交哪些资料进行备案?
对劳务队伍的政策管理要求中,人员进场安全教育覆盖率应达到(),考核合格率应达到()。
劳务分包队伍综合评价时,人员进场安全教育面和考核合格率均应达到()。
项目经理部劳务员负责项目日常劳务管理和相关数据的收集统计。()
劳务员在审查劳动队伍资质时应该注意以下几方面问题()。
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劳务员在审验劳务队伍资质时,应注意的问题不包括()。
劳务分包队伍综合评价时,人员进场安全教育面和考核合格率均应达到()。
不属于劳务员在审验劳务队伍资质时业绩要求的是()。
劳务员在审验劳务队伍资质时应注意资格要求、政策管理要求和()。
劳务员在审验劳务分包队伍资质时,应当注意以下几方面要求()。
劳务分包队伍安全管理体系健全,人员进场安全教育面达到()。
劳务分包队伍综合评价时,要求安全管理体系健全,人员进场安全教育面、考核合格率达到()
在劳务管理流程中,劳务作业人员进场的下一个流程是()。
()是劳务队伍作业人员进场的前提,作业人员进退场项目部应做好登记,查验劳务企业与劳务人员签订的劳动合同。
劳务分包队伍人员进场时须提交的东西正确的是()
劳务实名制管理就是指劳务队伍进场人员的各种证件、劳务合同、工资表和考勤表等与实际作业人员一一对应的管理()
劳务分包人员安全教育培训由劳务分包单位自行管理。
验审劳务队伍时,应注意劳务队伍的()是否符合国家及地方政府的法律法规与政策要求。
劳务分包单位的劳务员在进场施工前,应按实名制管理要求,将进场施工人员花名册、身份证、劳务合同文本、岗位技能证书复印件及时报()备案。
通过劳务管理计划的实施,使对劳务队伍的日常劳务管理工作更加规范。()
劳务人员进场不需要接受用人单位的安全教育培训,不需要进行人员资料登记。
事件中,按照劳务实名制管理要求,在分包单位进场时,甲施工单位应要求劳务分包单位提交哪些资料进行备案?
劳务员在审验劳务队伍资质时,应满足资质要求方面要求()
劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。()
按国务院政策要求,应监督劳务分包队伍对农民工工资应当做到()。
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