一份试题对学生重复测试，是验证试题（）的方法之一。

一份试题对学生重复测试，是验正试题（）的方法之一。

人力资源素质测试的原则有（）

人力资源管理的基本手段有建立人才素质测评机制、建立完善的激励机制以及建立目标绩效管理机制。

Every deliberate act of wrongdoing by the master or any of the crew against the ship or cargo，without the authorization or privity of the Shipowner or his agent，is（）.

（）, or drum is used for hauling in or letting out the wires or ropes which will fasten the ship to the shore.

逻辑运算符（AND、NOT、OR）的运算顺序是AND→OR→NOT。

贵州大学第二课堂管理细则大学生素质拓展的内容分为六大类，请问分别是什么？

哈佛大学商学院把人力资源管理的基本任务归纳为（）。

某套考试题有效测试了欲测试的内容，而没有测试其他无关内容，则此试卷有较高的（ ）。

逻辑运算符（AND、NOT、OR）的运算顺序是AND→OR→NOT。

22种胜任素质中有一种涉及了人力资源管理专家的胜任素质是（）