例外原则，指企业高级管理人员把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，而自己保留对例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。 下列属于例外原则的是：

例外原则是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责管理，保留例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是（ ）。

例外原则：指企业高级管理人员把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理。而自己保留对例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。

例外原则：是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责管理， 保留例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是（）。

对于管理者来说，进行授权的直接原因在于：（）

对于管理者来说，进行授权的直接原因在于使更多的人参与管理工作。

对于B类工作，管理者可以直接授权。（）

信任对于授权来说是很重要的，但是，它同时也是授权的一个障碍。

对于B类工作，管理者可以直接授权。（）

根据时间管理优先矩阵，以下（ ）对于理财规划师来说是重要且紧急的事情。

根据《行长授权管理办法》规定，以下不属于授权管理职能部门职责的是（）

建筑企业法人代表与项目经理不是委托授权与授权管理的关系。