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以下（）属全体公民放假的节日。

多选题

2022-07-11 04:17

A、国庆节
B、六一儿童节
C、三八妇女节
D、春节
E、教师节

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正确答案

A | D

试题解析

根据劳动法规定，此题中只有劳动节和春节为劳动法规定的节日。

标签：第十二章劳动法律关系初级人力资源管理

感兴趣题目

全体公民放假的节日是()。

在民主国家，法律可以视为全体公民自己统治自己的承诺。

全体公民放假的节日有（）

以下（）属全体公民放假的节日。

全体公民放假的节日不包括（）。

下列节日中，全体公民放假的节日是（）

全体公民放假的节日有哪些？

下列节日中，全体公民放假的节日是()。

部分公民放假的节日及纪念日包括（）。

属于全体公民放假的节日：中秋节，放假1天（农历中秋当日）。

《文化市场日常检查规范》中法定节假日是指包括《全国年节及纪念日放假办法》规定的全体公民放假的节日（新年、春节、清明节、劳动节、、中秋节、国庆节）、部分公民放假的节日（妇女节、青年节、儿童节、）、少数民族习惯的节日以及（）。

“电工作业的危险性”是客观存在的事实，不以人的主观意识为转移。第十二章

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①人力资源管理不只是人力资源管理部门的工作，更是全体管理者的职责
②人力资源管理只是人力资源管理部门的工作
③人力资源管理只是其他部门管理者的工作
④以上说法均不对; 铁路危险货物运输中未按《铁路危险货物运输管理规则》承运、托运危险货物的单位或个人，按《铁路危险货物运输管理规则》第二十二章规定进行处理。（）; 写出以下运算符代表信义：AND（），OR（）。; 中国共产党第十一届中央委员会第六次全体会议通过的（），提出我国的宿主制度还是处于初级阶段。; 以下对于人力资源管理职责的认识全部不正确的是（） ①人力资源管理不只是人力资源管理部门的工作，更是全体管理者的职责 ②人力资源管理只是人力资源管理部门的工作 ③人力资源管理只是其他部门管理者的工作 ④以上说法均不对; 人力资源管理部门在企业劳动关系预警中的功能主要体现在（）。; 以下（）属于企业文化与人力资源管理关系的正确理解。; 在欧洲，人力资源管理模式强调政府参与劳资关系协调，建立劳动关系协调机制。; 我国社会主义法律是我国全体公民个人意志的体现。

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