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工资的主要形式包括计时工资、津贴、()、奖金。

填空题
2022-07-11 12:11
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计件工资

试题解析

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最低工资包括基本工资和奖金、津贴、补贴、特殊劳动条件下的津贴

工资性津贴和补贴具体包括补偿特殊或额外劳动消耗、的津贴、岗位性津贴、保健性津贴及()。
奖金、津贴与工资有怎样的关系?
津贴和补贴是员工工资的一种补充形式,其特点不包括()。
津贴和补贴是员工工资的一种补充形式,其特点不包括(  )。
津贴和补贴是员工工资的一种补充形式,其特点不包括( )。
在企业中津贴与其他工资形式的关系是()。
按照国家《银行账户管理办法》规定,企业的工资、奖金、津贴等的支取,只能通过()办理。
实施绩效工资后,事业单位在职人员工资结构,主要包括国标和绩效工资。基础性绩效工资主要包括工资性津贴和生活补贴。
实施绩效工资后,事业单位在职人员工资结构,主要包括国标和绩效工资。基础性绩效工资主要包括工资性津贴和生活补贴。
直接薪酬包括基本工资、绩效工资、成就工资和津贴。下列薪酬中,属于绩效工资的是()。
绩效管理主要用于为企业发奖金、调工资提供依据。( )
“管理人员工资”是指按规定支付给管理人员的计时工资和奖金。
监理人员和监理辅助人员的工资、补助、津贴、附加工资、奖金等属于建设工程监理费的()。
我国企业工资的主要形式有计时工资,计件工资,奖金和()等
职工工资总额包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、()、()。
劳务人员工资的计算方式通常包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、津贴和补贴5种方式。()
工资的主要形式包括计时工资、津贴、()、奖金。
外籍人员工资、奖金、津贴等人民币收入的兑付需提供哪些资料?
企业的应付职工薪酬中包括企业应支付给职工的所有工资、奖金、津贴和各项补助。()
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