坚持正确用人导向，提高选人用人公信度，必须按照什么原则选拔干部？

坚持好干部标准（），坚持正确的选人用人导向。

坚持正确选人用人导向，是严肃党内政治生活的政治保证。

坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准，提拔重用（）的干部，选优配强各级领导班子。

党的十七大报告指出：坚持正确用人导向，按照（）原则选拔干部，提高选人用人公信度。

党的干部是党和国家事业的中坚力量。要坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出（），提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。

关于对选人用人责任，以下说法不正确的是（）。

党的十八届六中全会提出，坚持正确选人用人导向，是严肃党内政治生活的（）保证。

党的干部是党和国家的中坚力量，坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，是建设高素质专业化干部队伍的重要条件。关于干部队伍选拔任用原则正确的是（） ①党管干部原则 ②封官许愿，任人唯亲 ③五湖四海、任人唯贤 ④事业为上、公道正派 ⑤突击提拔调整干部 ⑥德才兼备、以德为先 ⑦跑官要官、说情打招呼

省委十届五次全会强调，坚持重品行、重实干、重公认，建立科学有效的选人用人机制，严格干部选用问题责任倒查和追究，真正把好干部选出来、用起来。

2019年3月17日电，近日，中共中央印发了修订后的（），并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真遵照执行。这次修订的《干部任用条例》，坚持和加强党的全面领导，坚持把政治标准放在首位，坚持精准科学选人用人，坚持将从严要求贯穿始终，吸收党的十八大以来我们党选人用人工作中探索形成的实践成果，衔接近年来出台的相关新政策新法规，回应干部工作中出现的一些新情况新问题，进一步推进干部选拔任用工作制度化、规范化、科学化，对于提高选人用人质量，建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍，为新时代中国特色社会主义事业顺利发展提供坚强组织保证，具有重要意义。

十九大报告提出，坚持正确选人用人导向，匡正选人用人风气，突出政治标准，提拔重用牢固树立“四个意识”和“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部？请问“四个意识”和“四个自信”是什么？