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按照领导情景理论,对于已经比较成熟的中年骨干职工,领导风格宜取()

单选题
2021-09-17 10:58
A、A、命令型
B、B、说服型
C、C、参与型
D、D、授权型
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正确答案
D

试题解析

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根据领导生命周期理论,下属成熟度不同,领导风格也各异。其中不是授权型领导方式的领导风格

在情景领导理论中,对于M2类员工,应采取的领导风格是( )
按照领导生命周期理论,对于已以比较成熟的中年骨干职工,领导风格宜取( )。
情景领导理论将下属的成熟程度作为领导选择正确的领导风格的重要依据,领导者定义角色,告示下属应该如何去做的领导风格被称为( )。
根据权变领导理论,对比较成熟的护士最适宜采取的领导方式是( )
根据领导生命周期理论,领导者的风格应该根据其下属的成熟度而逐渐调整。因此,对于建立多年且员工队伍基本稳定的高科技企业的领导来说,其领导风格逐渐调整的方向应该是()。
根据领导生命周期理论,当职工很成熟时,应该采用下列哪种领导方式?( )。(单选)
90根据权变领导理论,对比较成熟的护士最适宜采取的领导方式是( )
按照领导情景理论,对于已经比较成熟的中年骨干职工,领导风格宜取()
根据领导生命周期理论,领导者的风格应该适应其下级的成熟度而逐渐调整。因此,对于建立多年且员工队伍基本稳定的高科技企业的领导来说,其领导风格逐渐调整的方向应该是()
根据领导生命周期理论,对于初步成熟的护士应该采取的领导方式是
根据领导生命周期理论,对于比较成熟的护士应该采取的领导方式是
根据领导生命周期理论,在员工比较成熟的情况下,采用()的领导方式比较有效。
按照领导生命周期理论,对于已经比较成熟的中年骨干职工,领导风格宜采取()
根据领导者生命周期理论,对于能力高、意愿低的下属,采用的领导风格是( )。
领导生命周期理论认为,当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时,最适宜的领导方式是()
领导生命周期理论把领导行为四分图理论和不成熟-成熟理论结合起来,创造了三度空间领导效率模型,该理论认为,有效地领导行为应该把工作行为、关系行为和被领导者的成熟程度结合起来考虑,领导者应根据领导者的成熟程度,采取不同的领导方式,才能收到最佳领导效果。
勒温的领导风格型理论,主要有三种领导风格,即专制型领导风格、民主型领导风格和()。
根据领导方格理论,管理绩效最好的领导风格是()。
管理方格理论认为最理想有效的领导风格是中庸式管理。()
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