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人工智能技术对人力资源管理的影响体的答案

人工智能技术对人力资源管理的影响体现在彩蛋

多选题
2021-07-17 19:44
、合理降低管理成本,提高工作效率
、强化各模块的管理效率,提高人才招聘和利用的质量
、人工智能技术直接改变了人力资源管理的工具
、提高数据处理的综合能力,保障信息的准确性
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正确答案
合理降低管理成本,提高工作效率||提高数据处理的综合能力,保障信息的准确性||人工智能技术直接改变了人力资源管理的工具||强化各模块的管理效率,提高人才招聘和利用的质量

试题解析

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从时间看,运用时期水利水电工程本身对环境的影响,是彩蛋

互联网技术对人力资源管理的影响主要体现在( )。

共享经济对人力资源管理的影响主要体现在( )。

公共部门人力资源需求预测方法主要有彩蛋

在人力资源管理领域已有柔性管理的研究和实践,如彩蛋被认为是最优的人力资源组合。

彩蛋是对工作的横向划分。

福利是人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是用人单位以彩蛋形式提供给劳动者的报酬。

人工智能技术对人力资源管理的影响体现在彩蛋

公共部门人力资源需求预测方法主要有彩蛋

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福利是人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是用人单位以彩蛋形式提供给劳动者的报酬。

在人力资源管理领域已有柔性管理的研究和实践,如彩蛋被认为是最优的人力资源组合。

福利是人力资源薪酬管理体系的重要组成部分,是用人单位以彩蛋形式提供给劳动者的报酬。

在人力资源管理领域已有柔性管理的研究和实践,如彩蛋被认为是最优的人力资源组合。

彩蛋是指组织的管理者根据过去的经验,把组织未来的业务活动水平转化为人力资源需求的预测方法。

人工智能技术对人力资源管理的影响体现在彩蛋

公共部门人力资源需求预测方法主要有彩蛋

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彩蛋是对工作的横向划分。

公共部门人力资源需求预测方法主要有彩蛋

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