认为行为是透过学习，行为伴随的“结果”会强化或减弱行为的产生，是属于哪种理论？（）

下列属于强化理论的行为原则的有（）。

强化理论中有不同类型的强化，其中，当某行为出现后消除任何能够维持该行为的强化物的强化方法称为（）

在行为强化理论中，负强化等同于惩罚。

在强化理论中，撤销对某种所谓“积极”行为的强化，以降低该行为出现概率的方法称之为（）

在行为主义强化理论中，正强化和惩罚都可使行为发生永久性的改变。

操作强化理论属于（）理论

强化理论强调行为是结果的函数，根据此理论，管理者最好采用（）方式。

表扬，赞赏，增加工资、奖金及奖品，分配有意义的工作等行为在强化理论中属于（）。

在激励理论的分类中，强化理论属于（）激励理论。

下列属于行为改造激励理论的是（）。

（）是重点研究如何改造和强化人的行为，变消极为积极的一种理论。