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美国心理学家维纳(B.Weiner)1974年提出了成功与失败的归因模型。他认为,在现实中,人们一般把成功或失败作以下归因()

多选题
2022-01-03 21:44
A、个人努力程度大小
B、个人能力大小
C、任务(事业)难度大小
D、机遇状况的好坏
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正确答案
A| B| C| D

试题解析

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最早提出归因理论的是美国心理学家是( )。
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美国管理学家彼得德鲁克于1954年提出了( )
美国心理学家维纳将成功与失败归因为四种可能性,下列错误的是()
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美国著名心理学家()于1973年提出著名的素质冰山模型。
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简述韦纳的成功与失败归因理论的主要观点。
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按照韦纳的成功和失败的归因理论,不稳定的内在归因是()。
美国心理学家韦纳在对成功或失败进行归因分析过程中,以下哪些是属于不稳定的因素?()。
按照韦纳的成功和失败归因理论,下列哪两项归因对心理健康是比较有利的?()
心理学家维纳认为,人们对自己的成功和失败主要归因于以下因素:()
美国心理学家维纳(B.Weiner)1974年提出了成功与失败的归因模型。他认为,在现实中,人们一般把成功或失败作以下归因()
1995年,美国哈佛大学心理学博士戈尔曼提出了()。
维纳认为,学生将学习成功或失败归因于什么更可能产生强烈的情绪体验()
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