了解自己的职业兴趣，培养自己的职业兴趣将会影响到以后自己对工作投入的多少和能否取得成功。

在职业选择以及人员甄选中具有重要影响的是（  ）职业兴趣测试或职业性向测试。

组织与影响他人共同完成组织目标的工作是（）职业兴趣类型的人适合从事的职业。

职业生涯规划与职业生涯管理有哪些不同（）

按照规划的时间维度，职业生涯规划有四种类型，最常用的一种职业生涯规划是（）

职业素质测评具体包括的内容有职业能力测验、职业兴趣测验（）

在进行职业生涯发展计划时首先要弄清自身的优点和缺点、职业兴趣、职业性向等，才能在以后的职业生涯中充分发挥自身的优势，并从事符合自己兴趣的职业，取得成功。

简述职业兴趣和职业能力的异同点。

下列关于职业兴趣与职业的关系的论述中，错误的是（）

1927年，（）编制完成了第一个正式的职业兴趣量表。这是最早的职业兴趣测验。

兴趣是职业生涯选择的重要依据，是保证职业稳定，职场成功的重要因素。

关于职业兴趣的分类，根据美国职业心理学家何伦（John Holland）的学说，下列哪些职业兴趣类型及对应的行职业叙述正确？（）