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招募广告在设计上应注意符合 ( )

单选题

2022-07-01 03:16

A、AIDA法则
B、HTcA法则
C、最佳原则
D、效率原则

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正确答案

A

试题解析

本题主要考查的知识.最是招募广告的设计法则。招募广告在设计上要注意
AIDA法则，第一个A是“注意”(Attention)、I是“兴趣”(Interest)、D是“欲望”(Desire)、最后一个A是“行动”(Action)。

标签：自考公共课 00147人力资源管理（一）

感兴趣题目

某寿险公司需从外部招募有工作经验的人员，可以利用的招募渠道有（）。
①广告招募
②校园招募
③内部员工推荐
④公共就业服务机构
⑤劳务派遣机构
⑥人才招聘会

精炼用钢包在设计上应注意什么？

居住小区硬质铺地设计上应注意什么？

设计消毒供应中心时，在风向选择上应注意（）

为了保证公共部门人力资源招募和录用工作的质量,在招募与选录过程中,必须遵循（）

招募广告在设计上应注意符合 ( )

招募广告的结构要遵循AIDA原则，除了注意、兴趣和欲望以外，还有（）

招募广告在设计上要注意AIDA法则，其中“I”指代的是 ( )

公共部门人力资源招募与选录体系的核心内容是国家公务员的招募与选录。（）

在广告设计制作中，提高注意的方法包括（）。

在现代企业中，人力资源管理的职能主要包括：招募和甄选、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理。（）

在广告设计制作中，提高注意的方法包括（）

相关题目: （）是公共部门人力资源招募的首要原则。; 公共部门人力资源招募具有（）的功能。; 广告招募是公共部门外部招募的最好方式。（）; 招募广告的结构要遵循AIDA原则，除了注意、兴趣和欲望以外，还有; 为了使公共关系广告达到较好的宣传效果，在写作公关广告时，公共关系人员要注意的首项原则是（　　）。; 当招募对象是蓝领工人、办公室雇员和低层级管理人员时，最佳的发布招募广告的媒体是; 《DM广告的应用》--锦江之星连锁酒店DM广告设计上应充分利用公司市场部每月在OA网上公布的“（）”; 某社会服务机构根据本机构往年对志愿者的需求状况，在新的年度开始时编制了志愿者招募计划书，对年度志愿者招募人数、招募计划、招募来源等做出详细方案，以满足不同时间段本机构对志愿者的人力资源需求。机构的这种做法是运用了志愿者人力资源管理的（）管理功能。; 试述公共部门人力资源在招募与选录过程中必须遵循的原则。; 鸡腿菇在喷水管理上应注意哪些问题？; 公共部门人力资源在招募与选录过程中，必须遵循哪些原则？; 战略性公共部门人力资源管理与公共部门人力资源管理的区别在战略角色上主要体现在：（）; 公共人力资源管理是指公共部门根据（）对其工作人员进行规划、任用、评价、保障等一系列的活动与过程。; 从招募方式看，与内部招募相比，公共部门外部招募是现代人力资源管理更适合的招募方式。; 公共部门人力资源招募与选录体系的核心内容是国家公务员的招募与选录。（）; 为了保证公共部门人力资源招募和录用工作的质量，在招募与选录过程中，必须遵循（）。; 招募甄选是人力资源管理的（）。; 公共部门人力资源招募与选录工作只有在（）分析的基础上，才能确定公共职位空缺的数量、结构、任职资格条件、具体的招募途径以及甄选方法等。; 公共部门人力资源招募与选录工作只有在（）分析的基础上，才能确定公共职位空缺的数量、结构、任职资格条件、具体的招募途径以及甄选方法等。; 企业在实施招募广告时，具体需要注意什么？

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