人本治疗模式的理论来源主要是人本主义心理学，它的创始人是美国心理学家（）

最先进的管理模式是（）的人本管理模式。

简述人格的人本主义理论。

最先进的管理模式是（）的人本管理模式。

在人力资源管理的诸多理论中，关于（）和人本管理理论是人力资源管理中两大核心理论。

简述流动性风险管理理论中的“商业性贷款理论”、“负债管理理论”和 “资产负债管理理论”。

简述科学管理理论，一般管理理论，权变管理理论等主要特点及代表人物。

根据松本厚治的比较管理模式理论，中国计划经济下的管理模式是（）

简述现代西方决策理论模式的分类。

现代管理的人本理论包括个体能力开发原理和放大原理。

简述人本管理的理论模式。 

试述学习人本管理理论的目的。