劳务分包队伍每月向总包项目部报送劳务费及工资支付情况报表。每月编制劳务工人工资发放记录表，并要求（）三方签字后报总包项目部和总包企业财务部备查。

劳务分包队伍每月向总包项目部报送劳务费及工资支付情况报表。每月编辑劳务工人工资发放记录表，并要求（）三份签字后报总包项目和总包企业财务部备查。

根据（）约定的工资标准、支付日期等内容支付工资，分包队伍每月至少支付一次劳务工资。

项目经理部劳务员负责项目日常劳务管理和相关数据的收集统计。（）

项目经理部劳务费结算人员根据（）结算劳务费。

全部工作完成，经承包人认可后（）d内，劳务分包人向承包人递交完整的结算资料，双方按照本合同约定的计价方式，进行劳务报酬的最终支付。

劳务费结算台账和支付凭证是以下哪方处理劳务纠纷的依据（）。

根据《广州建设工程招标投标评标专家劳务费发放指引》，评标劳务费由招标人支付，计费以（）实际评标时间为准。

特殊情况下支付的工资也属于劳务人员工资的计算方式。（）

当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时，则结算劳务分包合同价款的依据是（）。

劳务合同是明确总分包双方责任、权利、义务的法律文件，是劳务费结算的重要依据o（）应及刚。签订劳务分包合同，必须本着先签订劳务合同再进场的施工的原则。

发包人、承包人应当在劳务分包合同中（）劳务合同价款结算和支付的时限。