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霍兰德用一个六边形描述了六种职业兴趣的内在关系,其中,相隔关系,如RI、AI等相互具有替代性。

判断题
2021-07-17 19:42
、错
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霍兰德用一个六边形描述了六种职业兴趣的内在关系,其中,相隔关系,如RI、AI等相互具有替代性。
约翰·霍兰德将人的职业性向分为六种类型,其中表现为顺从、高效、实际、缺乏想象力、缺乏灵活性等个性特征的人的职业性向属于( )。
美国约翰霍普金斯大学心理学教授约翰?霍兰德将个性按照职业归纳为六种基本类型。其中,喜欢要求与人打交道的工作,能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务,并具备相应能力的个性类型是
关于霍兰德的职业兴趣类型理论的表述正确的有()。
霍兰德的职业兴趣类型理论包含的职业兴趣类型有()。
什么是职业发展?霍兰德的六种个人倾向有哪些?
霍兰德职业兴趣测验,共分两大部分()
在霍兰德职业六边形图中,与常规型、管理型一一对应的另三个职业及人格类型分别是()
在美国霍兰德教授提出的六种职业类型中,“认为自己富有想象力,直觉强,易冲动”是描述以下哪个类型:()
霍兰德职业兴趣类型
霍兰德理论,职业兴趣分为六种类型社会型、企业型、常规型、实际型、调研型和艺术型。
根据霍兰德的职业兴趣理论,彼此最为相似的职业类型是()。
霍兰德职业兴趣理论认为()
霍兰德把职业兴趣分为()类。
霍兰德职业兴趣类型理论
霍兰德把职业兴趣分为( )类。
以下不属于霍兰德职业兴趣分类的是()
具有通过说服教育、培训等方式,帮助、教育、服务人等职业特点的人在霍兰德的职业性向理论中属于()型。
霍兰德把职业兴趣分为()类。
霍兰德的职业兴趣类型包括(  )。
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