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我国公务员级别确定与晋升的依据是(的答案

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(     )是我国公务员选拔任用的重要方式,也是公务员职务晋升的重要途径。

我国公务员级别分为

13、公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合什么情况的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务?(    )

公务员受记过处分(   )期间不得晋升职务和级别。

公务员体检的项目和标准依据什么来确定?(     )

在公务员法确定的职务级别制度中,级别功能主要体现在哪些方面?(      )

下列属于怀特所指出的公务员晋升职务根据的是( )。

我国公务员级别确定与晋升的依据是( )。

任职培训是按照新任职务的要求,对晋升( )的公务员进行的培训。

我国公务员职务晋升制度的两个重要规则是( )

在实行职位分类的国家,公务员职务与级别是一一对应的关系,( )是确定公务员工资的唯一依据。
国家公务员的职务晋升,从广义上讲,包括国家公务员职务的升迁和()的提高。级别晋升的标志是工资的增加。
公务员晋升职务后,从晋升职务的当月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。
公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受到()、()、()、()处分不得晋升工资档次。
行政机关公务员在受处分期间,不得晋升级别,但不影响职务晋升。
公务员在受处分期间,不得晋升职务和级别,受()处分的,可以晋升工资档次。
公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受()处分的不得晋升工资档次。
公务员受到()处分期间,除不能晋升职务和级别外,还不能晋升工资档次。
公务员受记过处分()月期间不得晋升职务和级别。
公务员被解除处分后,晋升工资、级别和职务()。
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