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培训效果的正式评估的优点不包括（）。

单选题

2022-01-02 19:21

A、在数据和事实的基础上做出判断
B、可将评估结论与最初计划比较
C、容易将评估结论用书面形式表现
D、不会给受训者带来太大的压力

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正确答案

D

试题解析

考点：教材第179页

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感兴趣题目

培训效果非正式评估的优点包括（）。

培训效果的正式评估的优点不包括( )。

培训效果非正式评估的优点包括()。

对培训效果进行定性评估的优点包括()。

培训效果的正式评估的优点不包括()。

培训效果的正式评估的优点不包括（）。

对培训效果进行反应评估的方法不包括（）

评估培训效果时，应评估的内容包括()。

评估培训效果时，应评估的内容包括（）

评估培训效果时，应评估的内容包括（　　）。

评估是了解培训过程和培训效果的重要手段。关于评估的概念及内容，说法不正确的是（）。

在进行员工培训效果的评估时，对结果的评估一般包括（　　）等。

相关题目: 培训效果评估的作用包括（）。; 对培训效果进行定性评估的优点包括（）。; 在培训结束后，要对学习效果进行四个层次的评估。在学习刚刚结束后，需要进行评估的内容不包括（）。; 培训效果评估的形式包括( )。; 评估培训效果时，应评估的内容包括（）。; 培训效果评估的主要内容包括（）。; 在培训结束后，要对学习效果进行四个层次的评估。在学习刚刚结束后，需要进行评估的内容不包括（）。; 下列关于培训效果正式评估的说法，不正确的是（）。; 对培训效果的评估包括()。; 培训中对培训效果的监控与评估包括()。; 在评估培训效果时，（）用于评估投资大、培训效果对企业发展影响较大的项目。; 培训效果评估的方法包括（）; 培训效果评估的内容包括（　　）。; 培训效果评估的内容包括（）。; 培训效果评估的作用包括（）; 培训效果评估的指标包括（）。; 培训效果评估的内容包括（）。; 培训效果正式评估的优点包括（）。; 对培训效果进行定性评估的优点包括（）; 培训效果正式评估的优点包括（）。

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