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()正式小群体网络允许所有的群体成员相互之间进行积极的沟通。

单选题
2022-01-03 13:57
A、A.矩阵式
B、B.链式
C、C.轮式
D、D.全渠道式
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正确答案
D

试题解析

感兴趣题目
来自于非正式群体,主要用来约束非正式群体内部成员的相互作用。比如,群体成员应该与谁一起吃午饭,这属于规范类型中的()。
莱维特在1951年对正式群体中各个成员的沟通网络进行了实验研究,提出了圆形传递、轮式传递、()传递和()传递四种有代表性的沟通网络模式。
信息在团体成员之间依次传递.没有一个中心人物。信息传递的速度较慢,准确性低,没有什么领导者,团体成员的满意感较高,但不易形成稳定的组织。这属于正式信息沟通网络中的()。
从群体规模上划分,属于小群体的是()
管理学家莱维特认为组织的正式沟通网络的形式有()
管理心理学家莱维特对组织的正式沟通的研究表明:组织和群体中正式的沟通网络有哪些基本形式()。
群体中常见的沟通网络有两种:正式沟通网络和()。
根据组织沟通网络,可将沟通分为正式沟通、()。
次要群体是只对其成员的消费心理与行为的影响作用相对较小的消费群体,此类群体比较正式且不保持连续的相互影响,下列哪类组织不属于次要群体()
事实表明,小群体完成任务的速度要比大群体()
群体越小,就越简单,越正式。理想的小群体规模是5个人。在社会工作小组的工作中,理想的小组规模是8~12人。( )
在正式的沟通渠道中,()沟通,成员之间的合作精神很强。
相关题目
在正式的沟通渠道中,()沟通,成员之间的合作精神很强。
沟通是建立在组织成员之间的()程度基础之上,人们以个人身份所进行的沟通活动。
协调是指协调组织机构中的各个部分,建立高效的信息沟通网络,处理好组织的不同成员之间的各种关系,使()的全体成员能和谐一致地进行工作。
在沟通网络中,()表示允许所有的群体成员相互间进行积极的沟通,他们之间没有领导者。
群体中常见的沟通网络有两种:正式沟通网络和()。
. )()是指运用行为科学和相关管理方法,对组织的权力结构、组织规模、沟通渠道、角色设定、组织与其他组织之间的关系,以及对组织成员的观念、态度和行为,成员之间的合作精神等进行有目的的、系统的调整和革新,以适应组织所处的内外环境、技术特征和组织任务等方面的变化,提高组织效能。
根据群体规模的大小,可以把群体划分为大群体和小群体。( )
在常见的沟通网络中,沟通圈里所有人之间都可以进行信息交流的沟通类型是()。
允许群体成员正式的聚在一起,又不像互动群体那样限制个体的思维的群体决策技术称为()
对有利于组织目标实现的非正式沟通网络,可以适当提倡利用,以弥补正式沟通网络的不足。
()是组织中没有正式规定的群体,其成员之间的相互关系带有明显的情绪色彩。
组织行为学家戴维斯对组织中的非正式沟通的研究发现其具有的沟通形式或网络有四种,其中最普通的形式是()。
()正式小群体网络允许所有的群体成员相互之间进行积极的沟通。
群体规范是约束群体内成员的行为准则,包括成文的正式规范和()
()是在正式群体中,由()、()。群体成员认同与遵守的思想和行为准则。
试述非正式群体对组织发展和群体成员的影响。
群体中未成文的、指导群体成员行为的非正式准则就是()
群体规范是约束群体内成员的行为准则,包括成文的正式规范和()。
群体规范是约束群体内成员的行为准则,包括成文的正式规范和 【 】
一般来说,非正式群体,群体成员之间缺乏持续的相互交往活动。
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