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“学习型组织”是由()提出的。

单选题
2022-03-02 16:02
A、巴纳德
B、卡斯特
C、彼得﹒圣吉
D、奥斯本
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正确答案
C

试题解析

感兴趣题目
学习型组织的学习内容就是圣吉提出的()。
论述彼得·圣吉提出的“学习型组织”的特征和意义。
圣吉在《五项修炼》中提出了学习型组织的“五项修炼”模型是()。
提出学习型组织的“五项修炼”的“圣古模式”是哪一个国家的学者?()
彼得·圣吉提出了学习型组织的五项修炼技能,认为不同的人,对同一事物的看法不同,是因为他们的智慧不同。
学习型组织的代表性人物彼得・圣吉在他的著作《第五项修炼――学习型组织的艺术与实务》中提出,人们要把镜子转向自己,审视和反思自己的思维模式;能够有效表达自己的想法;以开放的心灵容纳别人的想法。这一项修炼指的是()
“学习型组织”的理论是由麻省理工学院的()提出。
管理学的基本框架最初是由泰勒提出来的。
学习型组织理论提出的五项修炼中,在组织成员的积极互动下,形成组织的共同目标的修炼属于()
有观点认为“学习型组织强烈反对分工、竞争和反应性”。试从学习型组织的角度评述该观点。
立法、行政、司法的“三权分立”思想是由()提出的。
学习型组织的代表性人物彼得·圣吉在他的著作《第五项修炼——学习型组织的艺术与实务》中提出,人们要把镜子转向自己,审视和反思自己的思维模式;能够有效表达自己的想法;以开放的心灵容纳别人的想法。这一项修炼指的是()
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《文化市场综合行政执法管理办法》规定:综合执法机构与各有关行政部门应当建立(),及时掌握行政执法的依据、标准以及相关行政许可情况,定期通报市场动态和行政执法情况,提出政策或者工作建议。

彼得·圣吉在《第五项修炼》中提出:构建“学习型组织”的内容包括(    )。

学习型组织概念的提出者是
学习型组织理论的奠基人是美国麻省理工学院斯隆管理学院的( )。他在1990年完成其代表作《第五项修练——学习型组织的艺术与实务》,掀起了组织学习和创建学习型组织的热潮。
《第五项修炼--学习型组织的艺术和实务》所提出的关于学习型组织建设的方法有()
彼得•圣吉提出的学习型组织的修炼技能之一是()。

通过建设学习型组织使员工顺利地进行知识交流是知识学习与共享的有效方法。以下关于学习型组织的描述,正确的包括()
①学习型组织有利于集中组织资源完成知识的商品化
②学习型组织有利于开发组织员工的团队合作精神
③建设金字塔型的组织结构有利于构建学习型组织
④学习型组织的松散管理弱化了对环境的适应能力
⑤学习型组织有利于开发组织的知识更新和深化

学习型组织的概念是由( )最先提出的。

什么是学习型组织?简述建立学习型组织的“五项修炼”。
简述学习型组织的含义及构建学习型组织的方法
简述什么是学习型组织?它有哪些特征?为什么要建立学习型组织?
学习型组织的概念是由()最先提出的。
学习型组织理论由彼得.圣吉所提出。
彼得.圣吉提出的学习型组织的五项修炼技能主要包括?
幼儿园综合教育的思想是由赵寄石教授最早提出的。
圣吉提出任何一个组织要成为学习型组织,都必须进行()项修炼。
“学习型组织”是由()提出的。
先天综合判断如何可能的问题是由()提出的。
彼得·圣吉提出了构建学习型组织的五项修炼是()。
学习型组织理论是由彼德?圣吉教授提出的。()
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