举例论述激励的原则。
(一)组织目标与个人目标相结合 在激励机制中,设置合理的目标是一个关键环节。 (二)物质激励与精神激励相结合 物质需要是人类基本的需要,因此物质激励是最基本的激励手段,也是最古老、最传统的激励方式。 (三)正激励与负激励相结合 (四)差异化与多样化相结合 (五)公平与公正
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