每个单位人员的职务、性别、民族、文化程度等都属于()。
有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务,以此全面培养管理人员的能力,这是管理人员在职培训的方法之一,即( )。
现代管理理论在物业管理中的应用关键在思想观念更新上,必须建立( )等观念。
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