绩效评估与绩效管理是相似的概念。

在以下哪项绩效评估方法中，管理人员会记下员工表现良好和不好的具体事例，然后在绩效评估中使用它们（）。

在绩效评估中,评估者未能区分被评估者绩效的不同方面,产生一好百好、一坏百坏的倾向的效应是( )

某厂商在对渠道成员进行绩效评估时，重点进行了铺货管理评估与库存管理评估，这属于对渠道成员的（）。

360度绩效评估又称为全方位绩效评估，是绩效评估的最佳方法。

我们所探讨的绩效评估主要是指对（）的绩效评估。

销售人员绩效评估中的定量评估，内容不包括（）

公共部门绩效评估和企业绩效评估的差异体现在：（）。

简述公共管理绩效评估的基本步骤。公共管理绩效评估的基本步骤是

公共部门绩效管理是在设定公共服务绩效目标的基础上，对公共部门提供（）的全过程进行追踪监测，并作出系统的绩效评估。

绩效评估分为个人绩效评估和组织绩效评估两种。

在绩效评估环节中，基层管理者主要工作是（）