首页/ 题库 / [单选题]社会学习理论的创始人是()。的答案
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人力资源管理( )阶段的理论创新,都与人力资源管理有直接关系,从而为人力资源管理奠定了理论基础。

( )是现代人力资源管理理论的基本前提和基础
自我呈现理论创始人是美国社会学家:( )
观察学习理论的创始人是美国行为主义心理学家()。
社会学习理论的创始人是()。
现代管理理论中,社会系统学派的创始人是()
()是西方古典管理理论的主要代表,科学管理理论的创始人。
()是联结主义学习理论的创始人,被称为“现代教育心理学之父”。
现代管理理论中,社会系统学派的创始人是下列的()
社会交换理论的创始人是()。
社会学习理论是一种在()主义“刺激――反应”学习原理基础上发展起来的理论。
战略性人力资源管理产生的理论基础是()。
()是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。
(  )是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。
人力资源管理的理论基础主要有()。
人力资源管理理论的经济学基础是()
是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。
( )是现代人力资源管理理论的基本前提和基础。
是现代人力资源管理理论的基本前提和基础.
“接受学习”的创始人是();“掌握学习”的创始人是();“发现学习”的创始人是()。
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