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与其他资源相比,人力资源的特征之一是()。

单选题
2022-01-01 02:00
A、人力资源及时长期不用、也不会荒废与退化
B、人力资源的质量会受到社会政治、经济和文化的影响
C、在相同的外部条件下,人力资源创造的价值完全相同
D、人力资源总是处于被利用、被改造的地位,服从物质资源
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正确答案
B

试题解析

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人力资源开发与培训、教育、学习及人力资源管理相比,在目的上更加侧重于()
在人力资源管理的初级阶段,使用术语最多的有()
人力资源专业人员需要具备的特征中,()是人力资源管理人员进行工作的基础,也是他们区别于其他管理人员的主要标志。
与传统的人力资源管理相比,战略性人力资源管理具有的特点是()。
与传统的人力资源管理相比,战略性人力资源管理具有的特点是( )。
人力资源在广义上是指一个社会具有智力劳动能力和体力劳动能力的人的总和,与其他资源相比人力资源具有不同的特征,下列哪项属于人力资源的特征() ①人力资源具有能动性 ②人力资源具有再生性 ③人力资源具有三重性 ④人力资源具有社会性
人力资源规划与人力资源管理的其他职能有着复杂的关系,体现在()。
随着社会的进步,员工福利在企业的人力资源管理中扮演着越来越重要的角色。员工福利与人力资源管理的关系表现在() ①员工福利是企业全面薪酬体系的组成部分 ②员工福利是人力资源价值创造的环节 ③员工福利是人力资源管理中的决定因素 ④员工福利是人力资源管理风险点之一
政府信息资源与其他信息资源相比还具有哪些特点?
政府信息资源与其他信息资源相比还具有的特点有()。
人力资源管理和其他资源管理相比有什么特点?
人力资源规划与人力资源管理的其他职能有着复杂的关系,体现在()。
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与战略人力资源管理相比,传统人力资源管理的突出特点是()。
与传统人力资源管理相比,现代人力资源管理的内容更加强调战略目标下的规划和( )。
人力资源与其他资源相比,有其独特、鲜明的特征:()。
人力资源与其他资源不同,具有()等特征。
旅游企业人力资源管理与传统的人事管理相比,其特点是()。
与传统的人事管理相比,现代人力资源管理在管理策略上属于()。
人力资源与其他资源相比,有其独特、鲜明的特征,以下属于这种特征的是()
67 人力资源与其他资源相比,有其独特、鲜明的特征,以下属于这种特征的是( )
与其他资源相比,人力资源的独特特征包括()。
人力资源与其他资源不同,具有()等特征。
什么是人力资源,与其他资源相比它有什么特征?
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与其他资源相比,人力资源的独特特征包括()
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人力资源区别于其他资源的最基本特征是()。
与其他资源相比,人力资源的特征之一是()。
( )是人力资源与其他资源相区别的最基本特征。
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