世界各国在公务员的晋升方式上，主要有两种做法，一种是考试晋升，另一种是（）晋升。

警官警衔晋升的期限，少尉晋升中尉为三年，中尉以上晋升各为四年，大校以上为选升。

（ ）兼顾年资、业绩和能力等多方面因素，把他们都作为晋升的依据。

目前世界上实行国家公务员制度的国家，一般不单独实行某一种单纯的晋升制度，共同的趋势是以为主，同时（）兼有其他晋升制。

公务员晋升职务，应当逐级晋升。（）可以按照规定破格或者越一级晋升职务。

我国公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。

具有下列哪些情形之一的，各职级主官、各级副职和非领导职务干部晋升，可以提前1年晋升；本级副职非领导职务晋升为正职领导职务的，可以提前半年晋升（）

中尉晋升上尉、上尉晋升少校、少校晋升中校、中校晋升上校、上校晋升大校各为三年。

功绩晋升、年资晋升与越级晋升是按什么标准划分的（）

功绩晋升制、年资晋升制和综合晋升制的划分依据是（）。

美国企业“功绩晋升制”强调的晋升标准是（）

在员工晋升中，（）应该是被考虑的一个重要因素，但不是唯一的晋升依据。