根据《劳动合同法》的规定，下列行为符合法律规范的是（）。 -题库考试答案搜索网

根据《劳动合同法》的规定，下列行为符合法律规范的是（）。

单选题

2022-01-03 16:21

A、孙华注册了一家劳务派遣公司，注册资本为人民币100万元
B、张东是一名会计，被公司派遣到另一会计师事务所工作1年
C、某公司只和员工签订劳务派遣合同，劳动行政部门吊销了此公司的营业执照
D、刘洋周末曾在某饭店做兼职，老板突然解雇了他，并且没有支付经济补偿金

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D

试题解析

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根据劳动合同法律制度的规定，用人单位对已经解除或者终止的劳动合同文本，至少保存（）年备查。

根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。

根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（　）。

下列各项规定中，符合我国劳动合同法律制度的是（）。

下列行为中，不符合劳动合同法规定的有（　　）。

根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位聘用劳动者的行为中，符合法律规定的是（）。

用人单位提供的劳动合同不符合法律规定的，应当承担什么法律责任？

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位不得再约定试用期的有（）。

根据劳动合同法律制度的规定，在试用期内，下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的有（）。

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有()。

根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位（）

根据我国有关法律规定，下列关于知识产权法律适用的说法正确的是（　）

相关题目: 根据我国劳动合同法律制度的规定，下列选项中，用人单位既不得适用无过失性辞退或经济性裁员解除劳动合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当顺延至相应的情形消失时终止的有（　　）。; 根据劳动合同法律制度的规定，用人单位与劳动者已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。; 根据我国知识产权法律制度的规定，下列选项中，不属于知识产权的特点的是（）。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可导致劳动合同终止的情形有(()。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是()。; 根据我国劳动合同法，下列情形中，用人单位不得依照“劳动者无过失解除合同”或“裁员”的规定解除劳动合同的是()。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可导致劳动合同终止的情形有()。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，劳动者可以单方面与用人单位解除劳动合同的有()。; 根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有()。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，用人单位与劳动者应当订立无固定期限劳动合同的情形有()。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列用人单位招用劳动者的做法中，不正确的有（）。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同无效或部分无效的有（）。; 根据法律规定，监督检查用人单位招用劳动者，包括（）具体行为。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，不属于劳动合同终止情形的是( )。; 根据劳动合同法律制度的规定，用人单位依法安排劳动者在休息日工作，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资。（）; 根据《劳动合同法》的规定，下列行为符合法律规范的是（）。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列对劳动合同订立的形式描述中，正确的有（）。; 根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同解除的下列情形中,用人单位需向劳动者支付经济补偿的有()。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除劳动合同，也不得终止劳动合同的有（）。; 根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止的情形有（）。

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