绩效内容界定了员工的工作目标。

绩效目标内容界定了员工的工作任务，它包括（）和绩效指标。

市场营销计划即是市场营销活动方案的具体描述，它规定了企业各种经营活动的任务、策略、政策、目标及具体指标和措施。（）

市场营销计划即是市场营销（）的具体描述，它规定了企业各种经营活动的任务、策略、目标及具体指标和措施。

绩效管理不仅包括衡量员工绩效的过程，还包括界定绩效、反馈绩效的过程。

绩效管理的目标就是对员工工作绩效的全面正确评估。

卷烟品牌营销的内容包括（）。

年度绩效评估以员工年初设定的工作目标和（）为依据.

标杆法在卷烟营销绩效管理中的应用的步骤包括（）

（）是将考评期内员工的实际工作表现与绩效计划的目标进行对比，寻找工作绩效的差距和不足的方法

绩效是员工为实现组织目标的工作行为表现和（）

广告营销绩效目标包括（　　）。