只重视进度计划的编制，不重视进度计划必要的调整，则（）。

企业文化的实质就是从过去管理上只重视物，转而重视人。（）

以()为导向的薪酬结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展。

以（ ）为导向的工资结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展。

以( )为导向的工资结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展。

在教学中以学生为中心，不重视技术，只重视态度，主要是移情性理解，无条件尊重和真诚。这是（）教学方法的做法。

重视成果不重视过程的管理是（）。

管理方格论中，表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是（　　）。

唐代科举考试中最受重视的科目是（）

管理方格论中，表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和士气的是（ ）。

锻炼模式是发展柔韧素质运动处方的主要环节，包括锻炼方式、锻炼量以及锻炼时间与次数。

教育者在进行德育时，既要重视对学生进行系统的思想道德的理论教育，又要重视组织学生参加实践锻炼，把提高认识和行为养成结合起来。遵循的是德育原则中的（ ）。