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人力资源管理经历的主要阶段有（）。

多选题

2022-01-02 06:43

A、人事管理阶段
B、人事管理与人力资源管理混合阶段
C、人力资源管理阶
D、家庭、工作、生活一体化发展阶段
E、战略人力资源管理阶段

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A| C| E

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标签：人力资源管理综合练习

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西方国家的环境与资源管理经历了哪些主要发展阶段？

关于信息管理发展阶段，现在普遍认为经历了三个阶段：传统文献信息管理、现代信息技术管理、当代信息资源管理。

人力资源管理有其规范的程序和步骤，拥有一套管理的规范章程。社会服务机构人力资源管理的主要内容有（）。

与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较，人力资源管理阶段的特点是()。

研究人力资源管理实践与理论的发展轨迹，可以看出现代人力资源管理经历了哪三个具体发展阶段及其各阶段的特点？

以下关于现代人力资源管理经历阶段说法错误的是（　　）。

信息资源管理经历：（）、（）、资源管理阶段。

关于现代人力资源管理经历的具体发展阶段，以下说法错误的是（）。

对人力资源管理的众多问题进行了广泛的研究，将人事管理理论和实践推进到一个全新的发展阶段------人力资源管理阶段的人物有（）

从管理方式和技术的角度看，人力资源管理的发展经历了哪几个阶段，即：（）

从管理方式和技术的角度看，人力资源管理的发展经历了哪几个阶段，即：（）

从管理方式和技术的角度看，人力资源管理的发展经历了哪几个阶段，即：（）。

相关题目: 人力资源管理（）阶段的理论创新，都与人力资源管理有直接关系，从而为人力资源管理奠定了理论基础。; 西方现代人力资源管理发展的历史，经历的重要时期有( )。; 国外对“人的管理”导向的演变先后经历了劳工管理、人事管理、人力资源战略管理和人力资源管理四个阶段。; 人力资源管理经历的主要阶段有（）。; 人力资源管理可以分为人事管理阶段和人力资源管理阶段。其中人力资源管理阶段已经有比较长的历史。; 根据人力资源管理的特点不同，可以将人力资源管理分为（）阶段。; 人力资源管理经历了哪些阶段?; 人力资源管理的发展有哪些阶段？; 现代人力资源管理经历了（）的发展阶段。; 强调人本管理是在人力资源管理的（）阶段的主要特点。; 试述人力资源管理所经历的发展阶段。; 下列不属于人力资源管理在我国经历的几个阶段的是（）; 企业成长阶段人力资源管理的主要特点有（）; 国外人力资源管理发展大致经历了（）个阶段。; 与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较，人力资源管理阶段的特点是（）。; 现代人力资源管理的发展经历了哪几个阶段？每个阶段的特点是什么？; 根据人力资源管理的特点不同，可以将人力资源管理分为()阶段。; 企业成熟阶段人力资源管理的主要特点有（）; 国外人力资源管理发展大致经历了（）个阶段。; 行为科学阶段是人力资源管理思想长足发展的阶段，人力资源管理理论不断深化和发展。其主要代表人物和理论有（）

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