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机关设置公务员职位所依据的四大要素的答案

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会计要素是设置账户和登记账簿的依据。(    )

职位包括(      )、(       )、(     )三个要素,是机关职能的微观载体,是公务员职务的依托。

我国公务员职位分类遵循的原则包括( )。

公务员与所在机关的法律关系是

公务员不分民族、性别、所在党派、所服务的各级机关,一律平等地承担义务和享受权利。

9、根据公务员法,下列哪一个机构有权对具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别?( )

  15、根据公务员法的有关规定,下列哪些职位不得实行聘任制?(  )

根据公务员法的规定,(     )是作为评价公务员的主要依据。

对于公务员职位,国家实行(     )

(   )是公务员所分担的应完成的任务,是职位的核心要素,是人和职位有机结合的基本单元,是职权与职责的结合。 

职位分类的对象是公务员的职位,它所遵循的原则是“因事择人”。

机关聘任公务员采取的任职形式是( )。

我国公务员级别确定与晋升的依据是( )。

机关设置公务员职位所依据的四大要素是( )。

我国公务员的职位类别划分为( )。

对公务员解除处分的决定机关是( )。

公务员代表国家执行公务,其权力是( )授予的,属于其所在的职位,不属于个人。

公务员控告的受理机关( )。

根据公务员法规定,可以实行聘任制的职位有哪些?( )

公务员职位类别划分为以下几种? ( )

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