人性假设理论包含（），（），自我实现人假设，复杂人假设。

复杂人假设的相应管理措施

格式塔心理学的基本观点是什么？

复杂人假设提出了是（）管理理论。

复杂人的假设对应了哪种管理理论（）

复杂人假设是泰罗提出的，根据这一假设，提出了一种新的管理理论，与之相应的是y理论。

“复杂人”假设内含的管理策略有哪些？（）

“复杂人假设”的管理理论是应变理论即超Y理论。

美国心理学家和行为学家埃德加•沙因将人的特性归纳为四种假设：“经济人”假设、（）假设、（）假设和“复杂人”的假设。

 简述系统管理学派的主要观点.

简述心理学研究应遵循的基本原则。

复杂人假设是20世纪60年代末70年代初由薛恩提出的，其观点正确的是（）。