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简述复杂人假设的内容。

问答题

2021-12-31 20:31

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正确答案

不仅人们的需要与潜在的欲望是多样的，而且这些需要的模式也是随着年龄与发展阶段的变迁，随着所扮演的角色的变化，随着处境和人际关系的演变而不断变化的。

试题解析

标签： 06091薪酬管理

感兴趣题目

人性假设理论包含（），（），自我实现人假设，复杂人假设。

复杂人假设的相应管理措施

“复杂人”假设是由（）提出的。

复杂人假设提出了是（）管理理论。

复杂人的假设对应了哪种管理理论（）

经济人假设相对应的是X理论，社会人假设相对应的是Y理论，复杂人对应的是超Y理论（）。

复杂人假设是泰罗提出的，根据这一假设，提出了一种新的管理理论，与之相应的是y理论。

“复杂人”假设内含的管理策略有哪些？（）

论述埃德加・沙因的复杂人假设说。

“复杂人假设”的管理理论是应变理论即超Y理论。

简述社会人假设的内容。

美国心理学家和行为学家埃德加•沙因将人的特性归纳为四种假设：“经济人”假设、（）假设、（）假设和“复杂人”的假设。

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