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[单选题]()主要承保雇员的不法行为致使雇主遭受的的答案
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()主要承保雇员的不法行为致使雇主遭受的经济损失,一般由雇主投保。
单选题
2022-01-03 22:01
A、忠诚保证保险
B、雇主责任保险
C、合同保证保险
D、产品质量保险
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A
试题解析
标签:
中级保险专业
中级工商管理
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养老保险由雇主和雇员双方承担的国家是()。
失业保险的资金来源主要是雇主和雇员。
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内部顾客又称雇员购买者,指在折扣极大时,雇员购买雇主的产品,并可以向雇主提供有价值的反馈。
雇主责任保险的赔偿只涉及雇员的人身伤残或死亡,不涉及雇员的财产损失。
我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
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雇主对雇员只能提出()次索赔要求,保险保证金额不累计计算。
雇主对雇员只能提出()次索赔要求,保险保证金额不累计计算。
我国雇主责任保险扩展承保的附加医药费保险的归责原则是()。
雇主责任保险的承保资料来源中,获得承保资料的最重要的方法是()。
根据雇主责任险条款,雇主责任险承担下列情况导致雇员伤、残、死亡而应由被保险人承担的经济赔偿责任。()
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雇主责任险条款规定,保险人对雇主对雇员在()过程中的伤亡与疾病负有保险责任。
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我国开办的雇主责任保险是承保雇主根据()对雇员人身伤害的损害赔偿责任。
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我国目前开办的雇主责任保险,主要是承保雇主根据有关法律或雇佣合同对雇员()的损害赔偿责任。
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构成雇主责任的前提是雇主和雇员之间存在着直接的雇佣合同关系。
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()主要承保雇员的不法行为致使雇主遭受的经济损失,一般由雇主投保。
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雇主责任险一般雇员的年龄控制在()周岁以内。
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