英国学者罗伯特L卡茨认为，无论是什么组织的管理者，也不论好是哪个层次的管理者，都必须具备技术技能，人际技能和概念技能。

按照管理方与员工之间在利益方面的相互关系划分。可以将劳动关系划分成（）

知识创新管理包括三个方面。即（）、（）、（）

美国学者罗伯特•卡茨将企业管理工作对管理者的能力要求划分成下列几个方面，即（）。

美国学者罗伯特-卡茨将企业管理工作对管理者的能力划分成三个方面，即技术能力、（）、（）。

美国学者罗伯特.L.卡茨认为，无论是什么组织的管理者，也不论是哪个层次的管理者，都必须具有以下哪些技能（）。

简要说明高层管理人员、中层管理人员和基层管理人员从事不同层次管理工作对概念技能、人际沟通技能和技术技能的需要有何不同？

美国管理学家卡茨认为领导需要有下列哪几条（）

工程竣工后施工单位的（）主要包括三个方面，即管理方面、（）和经验方面。

房地产管理制度，大体可划分为房地产开发经营管理、房地产管理和( )三个方面。

美国的管理学家郝伯特·西蒙认为：管理就是（）.

提出了著名的管理七职能论，即管理职能包括计划、组织、人事、指挥、协调、报告和预算的美国学者是（）