在培训效果评估中，能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是（　　）。 -题库考试答案搜索网

在培训效果评估中，能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是（　　）。

单选题

2022-06-09 15:24

A、自然评估
B、非正式评估
C、正式评估
D、主观评估

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正确答案

B

试题解析

非正式评估的优点在于可以使评估者能够在培训对象不知不觉的自然态度下进行观察，这就减少了一般评估给培训对象带来的紧张不安，从而在某种意义上增强了信息资料的真实性和评估结论的客观性和有效性。

标签：计算机操作员考试计算机操作员综合练习二

感兴趣题目

评估某培训项目所取得的成果是，可从（）几个层级对培训效果进行评估。

对培训效果进行学习评估时不宜采用的评估方法是()。

在培训效果评估的层级体系中，反应评估的评估内容是()。[2012年11月二级真题]

在培训效果评估的评估体系中，（）是第四级评估。（2010年11月二级真题）

在培训效果的评估体系中，（）是第四级评估

在培训效果的评估体系中，()是第四级评估。

对培训效果进行反应评估，评估单位为（）。

对培训效果进行行为评估，评估者应为（）

对培训效果进行反应评估，评估单位为（　　）。

在培训效果评估中，能够减少评估对培训对象带来的紧张不安的评估形式是（　　）。

培训师通过考试来了解受训人员对培训内容的掌握情况。这种考核属于培训效果评估层次的（）。

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