首页
题目
TAGS
首页
/
题库
/
[单选题]双因素理论中的激励因素是()。的答案
搜答案
双因素理论中的激励因素是()。
单选题
2021-07-31 19:01
A、工作条件
B、工作的认可
C、人际关系
D、工作监督
查看答案
正确答案
B
试题解析
标签：
初级建筑经济
初级农业经济
感兴趣题目
在激励理论的分类中，双因素理论属于（）激励理论。
依据双因素理论，保健因素不起激励作用，只有激励因素采起激励作用。
双因素理论中的激励因素是（ ）。
双因素理论包括激励因素和（）因素。
双因素理论指的是激励因素和（）
依据双因素理论，保健因素不起激励作用，只有激励因素才起作用。
双因素激励理论中的双因素是指（）
赫兹伯格的双因素激励理论中的激励因素类似于马斯洛的需求层次理论中的()
赫兹伯格的双因素激励理论中的激励因素类似于马斯洛的需求层次理论中的“（ ）”。
马斯洛需要层次理论中的（）需要属于双因素理论中的激励因素。
双因素理论认为只有激励因素才会产生满意，产生激励作用。
依据双因素理论，保健因素不起激励作用，只有激励因素才起作用。
相关题目
（）属于双因素理论中的激励因素。
双因素理论中的激励因素是()。
双因素理论中的激励因素包括（）
下列属于双因素理论中的激励因素的是（）。
激励理论中的双因素理论，涉及一个叫做“保健因素”的概念，它指的是（）
根据双因素理论，下列可激励员工的因素是（）。
双因素理论认为，发放工资是激励因素。
“双因素理论”中的两个因素是指（）和激励因素。
双因素理论是员工福利领域常用到的激励理论之一。根据双因素理论，下列属于“激励因素”的是（）
依据双因素理论，保健因素不起激励作用，只有激励因素采起激励作用。（）
双因素理论认为，消除了工作中的不满意因素就能够使员工受到激励。
双因素理论指的是激励因素和( )。
2. 双因素理论指的是激励因素和( )。
工资在双因素理论中是激励因素。
下列选项中，属于双因素理论中的激励因素的是（）
双因素理论又称激励保健保健因素理论，下列不属于激励因素的是（）
激励理论中的双因素理论是（）提出的。
激励理论中的双因素理论，涉及一个叫做“保健因素”的概念，它指的是（ ）。
双因素理论指的是激励因素和( )。
赫茨伯格的双因素理论中的因素指的是激励因素和保健因素。
广告位招租WX:84302438
题库考试答案搜索网
免费的网站请分享给朋友吧
