根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位既不得解除合同，也不得终止劳动合同，劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止的情形有（）。

用人单位和劳动者解除或终止劳动合同的，用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具解除或终止劳动合同的证明。（　）

（）的内容包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止条件、违反劳动合同的责任等。

劳动合同除劳动合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件是劳动合同应具备的基本条款外，还应具备劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等内容

根据劳动合同法律规定的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有（　）。

根据《中华人民共和国劳动合同法》（主席令第73号）第十七条规定，下列条款不属于劳动合同应当具备的是（）

劳动合同期满或者（）约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。

根据《中华人民共和国劳动合同法》，属于劳动合同终止条件的是：（）。

劳动合同的终止必须符合法定的条件，这些条件包括（　　）。

下列选项中，属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》确定的劳动合同终止的事由的是（）｡

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，可导致劳动合同关系终止的有()。

用人单位可以根据自身条件变化随时终止劳动合同。